Evidencia clara del equipo escolar, sin sumar ruido.
Accurate cruza organigrama, roles y un cuestionario breve para mostrar dónde hay confianza, colaboración, sobrecarga y apoyos reales: siempre agregado, nunca evaluación individual.
Directorio de Liderazgos Informales · Red Espontánea
Ranking de evidencia relacional · Puntajes estandarizados sobre 100
| # | Funcionario | Cargo / Área | Menciones | Puntaje Estándar | Rol Relacional |
|---|---|---|---|---|---|
| 01 |
M. Fuentes
3 áreas nom.
|
Docente Básica 1º Ciclo | 9 |
94 /100
|
Conector Inter-ciclos |
| 02 |
P. Aravena
3 áreas nom.
|
Docente General Básica y Media | 8 |
88 /100
|
Contención y Clima |
| 03 |
J. Soto
2 áreas nom.
|
Docente Lenguaje Plan Lector | 7 |
81 /100
|
Referente Pedagógico |
| 04 |
C. Vidal
2 áreas nom.
|
Docente Media Convivencia | 6 |
75 /100
|
Articulador Media |
Convivencia en Aula y Alianza Familias–Escuela
Monitoreo relacional por curso · Umbral estricto N ≥ 5 respuestas
| Curso y Respondentes | Diagnóstico Relacional | Puntaje |
|---|---|---|
| 8º Básico A 6 docentes respondentes | Alto Riesgo Convivencia 50 · Familias 46 | 54 / 100 |
| IIIº Medio B 7 docentes respondentes | Riesgo Medio Dispersión de tareas | 61 / 100 |
| 5º Básico A 8 docentes respondentes | Riesgo Medio | 63 / 100 |
| 1º Básico A 9 docentes respondentes | Riesgo Bajo Alianza sólida con familias | 70 / 100 |
| IVº Medio A 11 docentes respondentes | Riesgo Bajo | 74 / 100 |
Más allá de una encuesta de clima. Inteligencia relacional profunda.
Los colegios ya miden mucho. Lo difícil es transformar esa información en cuidado concreto. Accurate cruza organigrama y cuestionario para mostrar la red viva de vínculos que sostiene a la comunidad escolar.
Muestra la red real de confianza de la comunidad escolar. Identifica qué profesionales concentran espontáneamente las consultas pedagógicas de sus pares y actúan como puentes entre ciclos, visibilizando la colaboración que sostiene el proyecto educativo más allá del organigrama formal.
¿Cómo se vive el año escolar con Accurate?
Qué hace cada grupo de interés durante el año, semestre a semestre.
Privacidad institucional inviolable y acción en 15 minutos.
Protección rigurosa de la confianza docente y procesos automatizados para pasar del diagnóstico a la toma de decisiones sin fricción burocrática ni exposición personal.
Resultados siempre agregados
Resultados siempre agregados: Accurate no evalúa individualmente a los docentes. Umbral estricto de mínimo 5 respuestas por grupo. Protegemos a los equipos sin sesgar el análisis.
Con menos de 5 respondentes, el sistema oculta el valor numérico para blindar el anonimato. Retenido ≠ cero.
Respeto al tiempo y foco ejecutivo
Diseñado para la realidad escolar: 15 minutos por participante y reportes ejecutivos disponibles de inmediato, sin sobrecargar la agenda de tu equipo.
Devolución cuidada en 4 pasos
El contenido devuelto a los funcionarios es definido previamente por el equipo directivo. Apoya la gestión preventiva exigida por la normativa de prevención del acoso laboral y bienestar.
Dos formas de usar Accurate.
Diseñado para responder a las necesidades reales de cada comunidad escolar y red educativa.
El diagnóstico
La foto nítida de un momento del colegio.
El año completo
Todo Insight, más el seguimiento del ciclo: responde si lo que se decidió movió algo.
Preguntas frecuentes.
¿Qué mide Accurate? +
Señales agregadas de salud relacional: confianza, apoyo, colaboración, comunicación, liderazgo informal, bienestar laboral, sobrecarga y riesgos tempranos de salida.
¿Accurate evalúa individualmente a los docentes? +
No. Accurate no es una plataforma de evaluación individual docente ni de vigilancia laboral. Su foco es entregar una perspectiva agregada para cuidar y gestionar mejor los equipos escolares.
¿Cómo protege la confidencialidad? +
Las respuestas se tratan como datos confidenciales. Los paneles muestran resultados agregados, con permisos por rol y umbrales mínimos de 5 respuestas por grupo. Lo que no alcanza el umbral se retiene y se declara.
¿Quiénes pueden ver los resultados? +
Depende del rol configurado. Un colegio puede habilitar vistas para dirección, coordinación pedagógica o bienestar. Una red accede a una vista agregada y comparada, sin detalle por persona.
¿Cuánto demora responder? +
Entre 15 y 20 minutos por persona. El análisis cruza esas respuestas con organigrama, roles, áreas y la versión del cuestionario.
¿Qué diferencia a Accurate de una encuesta de clima? +
Una encuesta de clima resume percepciones generales. Accurate agrega análisis relacional: vínculos de confianza, colaboración, apoyo, liderazgo informal y señales tempranas entre áreas, con trazabilidad de método entre mediciones.
¿Se puede medir más de una vez al año? +
Sí. Con el plan Impact la medición se repite hasta 4 veces al año para observar tendencias, evaluar cambios y acompañar procesos de mejora.
Agenda una conversación.
Déjanos tus datos y cuéntanos qué necesita tu colegio o red. Te responderemos para orientar el diagnóstico, revisar alcance y resolver dudas antes de partir.
Si prefieres conversar directamente, agenda una demo de 30 minutos con el equipo Accurate.